イクボスの必要性を認識し、積極的に自社の管理職の意識改革を行って、新しい時代の理想の上司（イクボス）を育てていこうとする企業のネットワーク「イクボス企業同盟」。
このたび新たにカルビー (株) が加盟しました。これで全加盟社数は72社目になります。
2010年よりダイバーシティ施策を進めてきた同社。調印式には、カルビーの松本会長と伊藤社長のツートップが揃って出席されました。
加盟にあたってのコメント
「カルビーは『ダイバーシティ推進』を重要な経営戦略の一つとし、多様な人財が活躍できる組織にするために、ダイバーシティ推進に取り組んでいます。ダイバーシティを推進するためには、働き方の改革も不可欠です。働き方を改革し、一人ひとりが活躍できるようになるためには、 “イクボス”の存在が欠かせません。
カルビーでは、今後“イクボス”の育成も推し進めていくことを宣言し、従業員のライフワークバランスの実現を目指して取り組んでいきます。」
メディア掲載
同社の宣言を受け、下記のメディアにて記事が掲載されています。- 「カルビー、『イクボス』企業同盟に加盟」（2016.6.14 時事ドットコム）
- 産経ニュース「カルビーの松本ＣＥＯが『イクボス宣言』女性の活躍と男性の育休取得促す」（2016.6.14 産経ニュース）
今後もさらに「イクボス企業同盟」のネットワークを広げていきます。
日本の企業社会にイクボス・ムーヴメントを作って、働き方を改革していきましょう！
