イクボスの必要性を認識し、積極的に自社の管理職の意識改革を行って、新しい時代の理想の上司（イクボス）を育てていこうとする企業のネットワーク「イクボス企業同盟」。
このたび、西部ガス株式会社（本社：福岡市博多区）が加盟しました。これで全加盟社数は143社となりました。
なお今回の加盟にあたり、同社よりプレスリリースが配信されています。
【リンク】「イクボス宣言」の実施と「イクボス企業同盟」への加盟について（2017.4.14）
加盟にあたってのコメント
「弊社はこれまでも、生産性を向上させることにより会社の業績向上と社員のワーク・ライフ・バランスの実現を共に満たすことを目標とした『しごとRe：フォーム推進活動※』や、多様な発想や価値観を持つ女性が活躍できる風土づくりを目標とした『女性活躍推進活動』に取り組んでまいりました。今後も弊社は、多様な人材が持てる能力を最大限発揮できる働きやすい風土づくりを推進するとともに、活動の推進に不可欠な管理職の更なる育成を宣言（＝『イクボス宣言』）し、社員がいきいきと活躍できる職場環境づくりを進めてまいります。」
※西部ガス社が平成23年度より取組み始めた生産性向上活動。「業務そのものの見直し」「仕事の進め方の見直し」「マネジメント・労務管理」を取り組みの３本柱とし、生産性を向上させ、会社の業績向上と社員のワーク・ライフ・バランスの実現を共に満たすことを目的としている。
イクボス宣言書
こちらが同社のイクボス宣言書。下の画像をクリックすると拡大してご覧になれます。
「イクボス宣言」オリジナルパーカー
また同社では「イクボス宣言」ロゴ入りのオリジナルパーカーを制作。下の写真はパーカーを着用する髙山 執行役員人事労政部長。
今後もさらに「イクボス企業同盟」のネットワークを広げていきます。
日本の企業社会にイクボス・ムーヴメントを作って、働き方を改革していきましょう！
