【企業同盟】(株)ロマンライフが「イクボス企業同盟」に加盟！

[公開日] 2016/02/23 ［最終更新日］2021/03/26

イクボスの必要性を認識し、積極的に自社の管理職の意識改革を行って、新しい時代の理想の上司（イクボス）を育てていこうとする企業のネットワーク「イクボス企業同盟」。

このたび、京都の飲食企業株式会社ロマンライフが新たに加盟しました。飲食業界からは初。京都の企業はオムロンに次いで2社目。同盟全体は54社になりました。

写真は、京都駅の地下名店街にある直営店マールブランシュカフェにて、人事担当で専務取締役の加藤隆一氏、産育休明け復帰して精力的に働くライフ・ワーク・バランス推進プロジェクトリーダーの中村典子さんと。

今後は社内研修や滋賀に作る新工場の人材採用&育成について協力できそうです。

加盟にあたってのコメント

「ロマンライフは、京都クオリティを事業コンセプトとして、豊かで新しい食文化の実現と、おいしさで人を笑顔にする感動創造企業をめざしています。

それを実現させるのは『人』です。社員が、健康的にイキイキと働き、高い成果を上げるためにかかせないものとして、多様な働き方の構築に取り組み始めました。

この度イクボス同盟に加盟させていただくことにより、社内の意識改革につなげ、同盟企業の皆さまと活発な情報交換をさせていただきたいと考えております。」

今後もさらに「イクボス企業同盟」のネットワークを広げていきます。
日本の企業社会にイクボス・ムーヴメントを作って、働き方を改革していきましょう！